柏铭007
2022-03-07 23:56
全国人大代表、小康集团董事长张兴海建议年轻人“少送外卖,多进工厂”,其实除了年轻人不愿进工厂做辛苦的生产线工人之外,还与工厂开不起高薪有关,以致东莞的一些工厂如今反而开始使用中老年工人。
笔者来自农村,村里就有不少亲朋戚友在东莞的工厂工作,也有亲朋好友开工厂,从他们招收员工的情况可以看出他们如今已不太介意中老年人。
对于工厂来说,中老年人不如年轻人有活力,但是工厂的生产线工作本身就不在乎工人是否有活力,而在于勤奋肯干,恰恰这些中老年人就是能吃苦的一代人。
如今的中老年工人都在1980年代或是之前的农民工,由于他们经历了艰苦的时代,或许许多人不信,直到1994年的时候我家还只能每月吃一次肥猪肉,这还是因为两个姐姐在深圳打工有点外快收入补贴家里的缘故。
生活的艰难,让这些中老年人更能吃苦,同时这个年龄段的中老年人可能还要自己养活自己,难以依靠子女供养,因为如今的年轻人要娶媳妇往往都要在农村有楼、县城有房,一些家庭的中老年人甚至还得与儿子一起供房,如此情况下中老年人就不得不熬苦。
对于工厂来说,雇佣中老年人的好处是比较多的。首先中老年人对薪酬不敢有太高要求,基本上只要与社会平均水平相当甚至低一些都能接受,有做技工的亲朋表示在东莞月收入只有4000-6000左右,而年轻人往往要求6000以上,同时在社保方面的购买中老年人也更能灵活接受,而年轻人更熟悉相关的法律法规等等。
对于一些技能要求不高、工作效率不高的职位,工厂甚至更愿意接受60岁以上的老人,因为这样可以节省一笔社保等开支,这类从业人士甚至只拿到2000多的低薪,社保开支有多高,估计行业内人士都清楚。
制造业如此做也是为了尽可能降低生产成本,毕竟它们自身的利润就不高,例如电视行业长期以来净利润低至1.5%,欧菲光失去苹果的订单后导致净利润大跌九成进而陷入亏损,这都说明除了为外资企业配套的制造业利润稍高之外,其他制造业的利润并不高。
东莞的这些制造企业招收中老年人还有一个原因在于它们难以与富士康等大厂抢员工,东莞和苏州是中国的两大制造基地,东莞除了存在富士康这类大厂之外,还存在着大量中小工厂,这类工厂的员工数量可能低至10人以内,工厂规模小争夺工人的优势就小,它们也只能降低要求,只要中老年人能满足它们的工作要求就行。
工厂招收中老年人的现象不仅东莞存在,广州城中村大量的服装作坊工厂同样存在,就我们小区旁边大量存在的服装作坊工厂,中年女性从事服装制造的很多(在广州买够社保50岁退休的女性更是相当受欢迎),中老年男性则有许多从事着搬运工作,开着电动三轮车拉的货就如微型货车在道路上穿梭,正是这些勤劳的中老年人从事的纺织业在2020年贡献贸易顺差2725.8亿美元,占全国货物贸易顺差的51%。
如此也就不难理解为何工厂更愿意招收中老年人了吧,年轻人进工厂除了他们自己不太愿意之外,还与工厂开不起太高的工资分不开,而为了节省成本如今的工厂正悄悄地顺应社会的变化而大规模招收中老年人。
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个人评论:10年以后呢?